那些宁愿做小时工，也不要五险一金的人，都是目光短浅的人。一旦日后出了什么意外情况，保证他们肠子都能悔青。到时候，他们恨不得狠狠的扇自己几巴掌。

职工缴纳五险一金，表面上看是工资变少了。而实际上你得到的福利，远远不是那点工资能衡量的。

五险一金的优势

一金是公积金。五险是：社保，医保，工伤险，失业保险，生育保险。

 

1 . 公积金

公积金是你的工资里面扣一半，单位企业再给你缴纳一半。

比如说，你每个月公积金扣1000块钱。那么同样的，单位企业也要给你交1000块钱。

你每个月公积金账户里，就有2000块钱。

公积金可以用来购房贷款，利率只有3.25％。而现在商业贷款，普遍利率都在5.0％以上。

 

用公积金来贷款买房子，可以给你省下一大笔的钱。

可能有人会说，我没有购买的需求。那公积金里的钱怎么办？

提取出来啊！

公积金账户里的钱，是可以提取出来的。

像我工作的这个城市，公积金每年都可以提取出来一次。这个就是真金白银，能拿到手里的钱。

2 . 社保

社保很重要，关系到你未来退休后的养老生活。

职工单位给缴纳社保，个人只需要撑到8％，单位给你交12％。

比如说你的工资是5000块钱，那每个月社保就扣400块钱。同时，单位会给你交600块钱。

 

你一个月的社保，就是交1000块钱。这个比个人以灵活就业人员身份交社保，划算的太多了。

交了社保，退休以后就有退休金。不管你晚年发生什么情况，都能保证你有吃饭的钱。

3 . 医保

医保缴纳和公积金一样，也是个人缴纳工资的2％，单位缴纳另外的2％。

医保很重要！

你生病住院可以报销，至少报销70％以上的医药费。

你生个重病，住院花了十几万。如果没有医保，可能就是会面临“辛辛苦苦几十年，一病回到解放前”。

 

但是你有了医保，大部分的费用国家给你出了。虽然花了十几万，但是个人可能只需要承担几万块钱。

医保，最大程度上可以避免一个家庭，因为生病致贫。

4 . 失业保险

如果你失业了，就会面临没有收入。但是生活仍然要继续，你仍然要吃饭，就要花钱。

你以前在公司企业工作，缴纳过失业保险。这时候，你就可以去社保局申请领取失业金。

 

像我工作的城市，申请失业保险后，每个月可以领1260块钱。能连续领半年的时间。虽然钱不多，但是至少能保证你这半年的时间，有吃饭的钱。

5 . 生育保险

生育保险和失业险一样，不需要我们职工出，都是单位缴纳的。

生育险报销，不管男女都可以报销。

像我工作的单位，缴纳生育保险。我老婆不是我们单位的，她怀孕生孩子的时候花了一万多块钱。

 

然后我就用自己的生育保险，向我们财务报销。

最后钱下来后，有七千多块钱。一万块钱的花费，报销七千多块钱。

6 . 工伤保险

如果你因为工作负伤，缴纳工伤保险就可以领取至少半年以上的工资补偿金。

虽然你没有购买工伤保险，用人单位和企业，也要为你受伤负责。但是难免会有扯皮说不清的时候，在补偿上可能就会有金额上的异议。

 

但是你缴纳了工伤保险，一切都按照国家的规定办事。该补偿多少，都有具体的标准，不会有任何的疑问。

为什么体制内的工作香？就是因为五险一金的福利待遇特别的好

经常听到很多人说，在体制内工作，工资特别低。一个月的工资就只有两三千块钱，还不如工厂里的流水线。

那为什么还有那么多的人，千军万马要考公务员，想挤进体制内呢？

因为体制内的工作，五险一金的福利特别的好。

像我在银行上班，只能勉强算半个体制内。我每个月工资到手的只有1万块钱左右，并不高。

 

但是我的这一万块钱含金量，比私企里的月薪两万可都要高。

公积金，我自己每个月工资里面扣1800块钱，单位缴纳1800块钱。加起来一个月就有3600块钱，一年就有4万多。

然后社保，我每个月扣1200块钱，然后单位再给我交1800块钱。这就相当于，我每个月社保交3000的档次。

等我退休以后，工龄将近40年。又是缴纳这么高的社保，退休金加企业年金，至少一万块钱起步。

很多体制内的工作，退休金比上班时的工资还要高。

 

五险一金真的很重要，一定要重视它。虽然工资被扣五险一金，少了一点点。但是你得到的福利，要远远超过那点损失的工资。