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18万年终奖，让绝大多数的国人都相当羡慕了。但是有条件拿18万的人，可能需要关注一下，除开交税，实际能拿到手的有多少呢？也就是说18万的年终奖，需要缴纳多少个人所得税？

年终奖在个人所得税的征管政策当中，被定义为“年终一次性奖金收入”，在一个纳税年度之内只能使用一次年终奖的个税计算方法。

比方说，5月份发放了3万元的奖金，在12月份又发放15万元的奖金，纳税人只能在两笔奖金当中选择一笔奖金作为年终一次性奖申报个人所得税。

根据财税（2018）164号文件规定，在2021年12月31日之前，居民个人取得一次性年终奖，可以单独计算之外，也可以选择并入当年综合所得，计算应纳税额。

而到2022年1月1日起，就没有选择余地了，必须把一次性年终奖并入全年综合所得。

由此可见，在2021年12月31日之前，居民个人取得了一次性年终奖有两种计算方法，那么这两种计算方法到底哪一种更划算？换句话说，哪一种方法交的个税更少，实际拿到手的奖金更多呢？

将全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额，适用折算成月度的7级税率表，确定适用税率和速算，扣除数单独计算纳税。

例如全年得到18万元一次性奖金，除以12等于15,000元，根据月度税率表，适用的税率是20%，速算扣除数是1410。

该笔一次性年终奖应纳个税=180000×20%-1410=34590元，实际拿到手145410元。

这种计算方法之下就很难得出直接的答案了，因为这要与平常取得的工资薪金所得，劳务报酬收所得，稿酬所得和特许权使用费所得，4项所得汇总计算，并且扣除一些费用之后才能得出答案。

所以在这种计算方法之下，到底交不交税？交多少税？跟平常的工资收入有很大的关系。

举例一：

张某平常月工资5000元，三险一金每月缴纳1000元，每月申报扣除的专项附加扣除项目3000元。假设没有其他收入来源。

张某选择将一次性年终奖18万元并入工资薪金所得之后。

全年应纳个税所得额=5000×12+180000-（5000+1000+3000）×12=132000元。

适用的年度税率表10%税率，速算扣除数2520元。

包括年终奖在内的全年应纳个税=132000×10%-2520=10680元。

在这种情况之下，合并计算显然比单独计算要少交不少税。

所以到底要不要并入全年综合所得计算缴纳个税，自然人可以通过个人所得税的APP来进行测算，比较一下哪种方式交的税更少，就选择哪种方式。

但可以肯定的是能拿到18万元年终奖的群体，平常的工资也不会少，所以交税是肯定的，问题就是多和少的区别了。