有传言称全民所有制企业将在1至2年内改制，如果你在这期间受了委屈，会选择辞职吗？
作者： 昆明财税服务平台
既然是传言，那么无论做什么选择都没有必要以此为依据进行考量。且不说消息的可靠与否，即便可靠，因为体制改革，加上受了委屈，就选择辞职未免草率。
这让我想起之前一个邻居。因为听说所在医院即将扩建，即便中途有更好的机会，他还是在那医院干了两年，希望扩建后能获得正式编制。
事实是，医院扩建后，确实有了更多的编制空缺，但都留给新聘用的高新技术人才了。
因为不确定的事，草率做出选择，不管是辞职还是留下，都是不明智的。这是我想说的第一点。
回到题主所说的问题，我觉得受了委屈，除了辞职，有更好的解决方式。
一、小委屈工作中难免会有磕磕碰碰的情况出现，受些小委屈也是在所难免的。这个时候，与其急着为自己辩解，不如先调整自己的情绪。
正如拿破仑所说：能控制好自己情绪的人，比能拿下一座城池的将军更伟大。情绪平稳了，一方面，小委屈可能也就不觉得委屈了。另一方面，拥有平和的心境才能在合适的时机，开个小玩笑般把委屈说出来，坦荡自然。
二、大委屈在工作中，先把事情做好，再谈别的。并不是受了委屈就只能自己忍着，默默消化。有些锅不该背，就应该找个合适的机会说个明白。
在这之前，先梳理整个过程，反思自己的行为是否有不当之处。说的过程中，不偏不倚，才能让人信服。宁愿在日后常为此事烦恼，不如及时摆明自己的工作态度。越坚守原则的人， 别人越愿意与他合作。
昨天和朋友聊天，他说道，工作平台很重要。深有同感。所有制企业也是个不错的平台，不管是资源还是接触到的事，只要把握机会，都能让自己迅速成长。
所以，如果要辞职，我更希望是出于以下两种情况：
一、更好的机会如果有更大的平台，如果有更好的机会，我会选择辞职。一方面，我相信自己已经做好积累工作，有底气，也有能力为自己的选择负责。
另一方面，人的一生有限，机会来了，就该及时抓住。
二、实在厌烦待得久了，难免会有厌烦情绪。如果我已经受够了这份工作，并且尝试改变，却仍然如此，我会毫不犹豫辞职。给自己换个环境，或是换种生活状态。
总之，辞职与否，我更喜欢从内在进行考虑，而不是外环境。也唯有做好自己，才能在外环境的飘摇下坚守自身，把选择的权利牢牢地握在自己手上。
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